Αρχική » 160X160 1 » Ενημέρωση για επίκαιρα λογιστικά., φορολογικά, εργασιακά και συνταξιοδοτικά θέματα (Ιούλιος 2015)

Ενημέρωση για επίκαιρα λογιστικά., φορολογικά, εργασιακά και συνταξιοδοτικά θέματα (Ιούλιος 2015)

georgakopoulos

georgakopoulosΑπό τον Ηλία Γεωργακόπουλο, οικονομολόγο – φοροτεχνικό

ΦΟΡΟΛΟΓΙΚΑ
Διάλυση νομικού προσώπου (σωματείου)
Σε περιπτώσεις που η ημερομηνία της δήλωσης διακοπής είναι εντός του 2014 και μέχρι 31-5-2015, η δήλωση του τελευταίου φορολογικού έτους πρέπει να υποβληθεί μέχρι την καταληκτική ημερομηνία υποβολής της δήλωσης του έτους 2014.(ΥΟ 1081689/15-6-15).

Τέλους επιτηδεύματος σε νομικά πρόσωπα ως σύνδεσμοι, σωματεία.
Τα νομικά πρόσωπα ως και οι σύνδεσμοι σωματεία κλπ που ασκούν και εμπορική επιχείρηση με έδρα τουριστικούς τόπους ή πόλεις έως 200.000 κατοίκους, επιβαρύνονται με τέλος επιτηδεύματος 800 € ετησίως.
Αν έδρα σε πόλεις πάνω από 200.000 κατοίκους το τέλος γίνεται 1000 €.
Το τέλος περιορίζεται ανάλογα με τους μήνες λειτουργίας για κάθε χρόνο από το 2010 και μετά του νομικού προσώπου εφόσον έχει υποβληθεί δήλωση διακοπής.
(ΔΕΑΦ β 1090759 εξ/2-7-15)

Δάνεια
Αναστολή καταβολής δόσεων.
Παρέχεται η δυνατότητα υποβολής αιτήματος αναστολής καταβολής των δόσεων της περιόδου από 31.12.2013 έως και 31.12.2016 των δανείων που λήγουν μετά την 01.01.2017 και είναι εγγυημένα από το Ελληνικό Δημόσιο.
Οι δόσεις που αναστέλλονται, επιμερίζονται στις εναπομείνασες δόσεις του δανείου, μετά τη λήξη της περιόδου αναστολής, χωρίς επιμήκυνση της συνολικής διάρκειας του δανείου Τα πιστωτικά ιδρύματα εγκρίνουν ή απορρίπτουν τα αιτήματα των ενδιαφερομένων αξιολογώντας τα κατά την κρίση τους και μετά από ορισμένες προϋποθέσεις.
Αιτήσεις υποβάλλονται μέχρι 30-9-2015.
Σε περίπτωση καταγγελίας της δανειακής σύμβασης, οι δανειολήπτες υποχρεούνται, εντός τριμήνου από την κοινοποίηση , να γνωστοποιήσουν εγγράφως στο Ελληνικό Δημόσιο τυχόν ενστάσεις που μπορούν να προβάλλουν κατά της δανείστριας τράπεζας, προσκομίζοντας απαραιτήτως τα σχετικά αποδεικτικά στοιχεία.
(2/43758/0025/29-6-15 ΥΟ)

ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΑ
Κατάργηση ποινών για οφειλές ΟΑΕΕ
Ειδικότερα, σύμφωνα με τα αναφερόμενα σχετικά :
-Δεν υποβάλλονται εφεξής μηνυτήριες αναφορές.
-Μηνύσεις για τις οποίες εκκρεμεί εκδίκαση, τίθενται στο αρχείο με διάταξη του αρμοδίου Εισαγγελέα.
-Εφέσεις και αιτήσεις αναιρέσεων (εκκρεμή ένδικα μέσα) δεν συζητούνται ή αν έχουν εισαχθεί για συζήτηση αποσύρονται με διάταξη του αρμόδιου Εισαγγελέα και τίθενται στο αρχείο».
-ποινικές αποφάσεις που δεν έχουν εκτελεστεί, κατά τη δημοσίευση του Νόμου, δεν εκτελούνται και αν έχει αρχίσει η εκτέλεσή τους, διακόπτεται».
(Ανακοίνωση ΟΑΕΕ 3-7-15, Εγκ. ΟΑΕΕ 14/21-7-15, )

ΣΥΝΤΑΞΙΟΔΟΤΙΚΑ
Χορήγηση σύνταξης σε περίπτωση οφειλής.
Αυξάνεται για τους ασφαλισμένους του ΟΑΕΕ, το όριο μηνιαίας παρακράτησης της οφειλής από τη σύνταξη από τις 20.000 στις 25.000 ευρώ.
Επίσης με αίτηση μέχρι 30-9-15 μπορεί να συμψηφισθεί μέρος ή το σύνολο της οφειλής με αναδρομικές συντάξεις 18 μηνών.
Η οφειλή να μην υπερβαίνει τις 50.000 €.
(ν.4331/15 άρθρο 38, Φ10043/οικ32743/812/17-7-15 ΓΓΚΑ)

ΕΡΓΑΣΙΑΚΑ
Υπερωρίες – Όριο εξαμήνου
Καθορίζεται ως ανώτατο όριο υπερωριακής απασχόλησης των εργαζομένων στις Βιομηχανικές, Βιοτεχνικές επιχειρήσεις, εκμεταλλεύσεις και εργασίες για το Β΄ ημερολογιακό εξάμηνο 2015, τις τριάντα (30) ώρες.
Υπερωρίες αυτές μπορούν να γίνονται και από ηλεκτρολογικές και υδραυλικές επιχειρήσεις χωρίς να απαιτείται άλλη έγκριση.
(30572/495/10-7-15 ΥΕ)

Συμβάσεις Εργασίας – ισχύς όρων
Κανονιστικοί όροι Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας ή Διαιτητικής Απόφασης που έληξε ή καταγγέλθηκε, εξακολουθούν να ισχύουν για ένα εξάμηνο και εφαρμόζονται και στους εργαζομένους που προσλαμβάνονται στο διάστημα αυτό. Μετά την πάροδο του εξαμήνου παράτασης, επέρχεται το στάδιο της μετενέργειας, καθώς βάσει της διάταξης εξακολουθούν να ισχύουν όλοι οι όροι αμοιβής και εργασίας της ΣΣΕ ή της Διαιτητικής Απόφασης, που έληξε ή καταγγέλθηκε, καταργούμενης σιωπηρά κάθε αντίθετης διάταξης. Δηλαδή μετενεργούν και εξακολουθούν να ισχύουν όλοι οι όροι αμοιβής και εργασίας που ίσχυαν για τον κάθε εργαζόμενο μέχρι και την τελευταία ημέρα του εξαμήνου παράτασης και όπως είχαν διαμορφωθεί τη μέρα αυτή, μέχρις ότου λυθεί ή τροποποιηθεί η ατομική σχέση εργασίας ή συναφθεί νέα Συλλογική Σύμβαση Εργασίας ή Διαιτητική Απόφαση

ΦΠΑ Απαλλαγή Υποβολής Δηλώσεων
Η μετάταξη από το κανονικό καθεστώς ΦΠΑ, στο καθεστώς του άρθρου 39, ν.2859/2000 όταν ο τζίρος ( χωρίς τον ΦΠΑ ) είναι μικρότερος των10.000 ευρώ.
Οι επιχειρήσεις που εντάσσονται, δεν επιβαρύνουν με ΦΠΑ τις εκροές , τιμολόγια αποδείξεις που εκδίδουν και δεν μπορούν να εκπίπτουν τον ΦΠΑ των εισροών.
Οι νέες επιχειρήσεις, στην πρώτη χρήση εντάσσονται υποχρεωτικά στο κανονικό καθεστώς.
Δεν εντάσσονται στο καθεστώς, οι αγρότες του ειδικού καθεστώτος ΦΠΑ.
Η ένταξη στο καθεστώς, γίνεται από την αρχή του έτους, με δήλωση μετάταξης εντός 10 ημερών, ή να υποβληθεί και εκπρόθεσμα, αν εκπληρώνονται ορθά οι υποχρεώσεις του καθεστώτος.
Κατά τη μετάταξη, διενεργείται απογραφή εμπορεύσιμων αγαθών αλλά και παγίων για τα οποία δεν παρήλθε ο χρόνος διακανονισμού και συνέχεια υποβάλλεται δήλωση αποθεμάτων μετάταξης.
Στα φορολογικά στοιχεία αναγράφεται η ένδειξη « χωρίς ΦΠΑ – Απαλλαγή άρθρου 39 ν. 2859/2000 ».
(πολ:1126/17-6-15 ΥΟ)

ΗΛΙΑΣ ΓΕΩΡΓΑΚΟΠΟΥΛΟΣ 

ΟΙΚΟΝΟΜΟΛΟΓΟΣ-ΦΟΡΟΤΕΧΝΙΚΟΣ ΤΗΛ:210 5234746

 

Δημοσιεύθηκε την
Κατηγοριοποιημένα ως 160X160 1